Идеологията на пенсионната реформа, започнала през 2000 г., е правилна, но през изминалите 10 години са нарушени някои от принципите й.
Около това мнение се обединиха участниците в конференция на тема "Десет години пенсионна реформа в България: постижения и предизвикателства", организирана от Центъра за икономическо развитие и Балканския институт по труда и социалната политика.
Системата е изградена въз основа на баланс и солидарност, но балансът е бил нарушен от няколко фактора - едностранното стимулиране на бизнеса чрез понижаване на осигурителните ставки, осъвременяването на стари и нови пенсии, използването на осигурителната система като лек за всичко, заяви Светлана Дянкова, зам.-министър от правителството на Сергей Станишев.
Същевременно системата се е превърнала в свръхсолидарна по отношение на отделни групи данъкоплатци, като заетите в обществения сектор, тези в МВР и армията, земеделците и тютюнопроизводителите. Това мнение изказа Хасан Адемов, член на Комисията по труда и социалната политика към Народното събрание.
Като допуснати грешки министърът на труда и социалната политика Тотю Младенов определи липсата на постоянен мониторинг върху пенсиите на хората с увреждания, ранното пенсиониране и намаляването на осигурителните ставки. Той допълни обаче, че реформирането на системата изисква стабилизиране на пазара на труда.
Пенсионната система страда както от застаряването на населението, така и от политическите заплахи да се взимат популярни мерки, които имат позитивен краткосрочен ефект върху избирателите, но в дългосрочен план влияят негативно, обясни заместник-ректорът на Висшето училище по застраховане и финанси доц. Йордан Христосков. "Трябва да мислим за евентуално увеличаване на вноските в универсалните пенсионни фондове за родените след 1959 година. Моето предложение е например, целият размер на личната вноска във фонд "Пенсии" за родените след 1959 година да отива в техните лични сметки", допълни той.
Трябва да се работи за запазването на принципа на солидарност. Освен това основното финансиране на системите трябва да е чрез осигурителни вноски. Трябва да се създаде гъвкав европейски пенсионен пазар, да се увеличи участието на заетите в системите, което ще увеличи и процента на заместване на пенсиите. Така председателят на на УС на Балкански институт по труда и социалната политика Иван Нейков обобщи препоръките на Европейския парламент (ЕП) за пенсионните системи в Общоността. Много важен принцип, който ще е един от съществените елементи на по-нататъшното развитие на българския пенсионен модел, е гъвкавото доброволно пенсиониране, допълни той. Още един извод на ЕП е, че за да се помогне допълнително на системата, трябва да се води активна политика за намаляване на сивата икономика и по-конкретно - неплащането на осигуровки.
Пълния текст на анализ на Центъра за икономическо развитие по темата за пенсионната реформа, презентациите на участниците в конференцията и аудио записи от изказванията им можете да откриете в рубриката "Анализи" на Econ.bg.