Американската компания FedEx Corp. (FDX), специализирана в куриерските доставки, обяви късно снощи, че е съгласна да изплати обезщетение в размер на $53,5 млн., за да урегулира претенции на сътрудници към подразделението FedEx Express.

Същността на конфликта е че според някои сътрудници, FedEx Express е допускала дискриминация по отношение на афроамериканците и емигрантите от Латинска Америка като не им е осигурявала възможност за израстване в службата, заплащала е труда им по-ниско, отколкото на белите работници, несправедливо е раздавала бонуси и поощрения и т.н. 

С решението на американската компания да изплати обезщетениетo, се слага край на спора, започнал през 2003 година, когато беше подаден искът. FedEx, която е базирана в Мемфис, отричаше обвиненията, но скоро промени позициите си и тръгна към споразумение доброволно. Окончателното решение на този спор чака решението на съда в северния окръг на щата Калифорния.

Според Джеймс Финбърг, юридически партньор в Altshuler Berzon LLP, която защитаваше американската компания, предложението е изгодно и за двете страни. Изплащането на компенсацията ще засегне общо 20 хил. сътрудници, които са работели или продължават да работят в представителствата в щатите Калифорния, Вашингтон, Юта и Хаваи от октомври 1999 г.

Разходите ще бъдат покрити от застраховката на FedEx в неназована компания.

Изплащането на компенсации ще стартира от месец август. /INSURANCE.BG